形勢任務全知曉發展力量同凝聚，為將形勢任務教育宣貫到底，湖南航天人齊發力，大開“腦洞”，紛紛拿出了自家的宣貫！
湖南航天官微創設“熱詞解碼我來說”專欄，優秀職工代表結合實際暢談對形勢任務的理解。在辦公樓、生產線等區域懸掛展板、報紙、易拉寶，滾動播放形勢任務教育內容。在湖南航天官微設置黨的十九屆六中全會精神和形勢任務教育要點考試專欄。湖南航天本部黨群部制作《形勢任務教育宣傳手冊》電子版，轉發至各大工作群。線上、線下齊發力，湖南航天本部工會開展“促學習、猜字謎”等各類學習活動。
湖南航天官微將開設《小打卡推動“大學習”》專欄，每日打卡學習，切實把上級部署要求傳達到位、壓力傳導到位、責任落實到位。湖南航天首批青年宣講團成員由各單位青馬學員、優秀團干、優秀青年等14人組成。立足青年視角，圍繞黨的十九屆六中全會精神 、湖南航天“十四五”規劃、爭做堪當時代重任的接班人等主題，結合個人工作經驗、感悟，深入兄弟單位團員青年開展特色宣講，推動形勢任務教育深入基層、走進內心。
湖南航天“宣講輕騎兵”先后到達三豐公司、遠望公司、湖南磁電、中山新高、誠遠公司、新材料院、航天凱天、7801所進行宣講，截至目前，已累計開展11場次。
湖南航天本部
辦公網信黨支部：一是線上線下結合開展形勢任務教育。支部書記趙健講授專題黨課，為支部黨員重點解讀集團公司2022年工作會會議精神、湖南航天2022年工作會會議精神等，并組織大家圍繞“立足崗位作貢獻”開展了熱烈地研討，確保實效；支部通過云信和微云建設了線上學習園地，黨員們積極分享學習資料及心得體會，進一步激發了推動湖南航天高質量發展的熱情。二是推動黨建與業務工作深度融合。辦公網信黨支部真抓實干，爭當湖南航天高質量發展的尖兵，積極投身機構改革調整，加大數字航天建設資源聚合，打造數據驅動的業務流程體系底盤，基于國產化環境升級的新版智慧企業門戶上線，打好深化機制改革攻堅戰。三是打造“支部學堂”，深化學習型支部建設。結合“4.23世界讀書日”制定了專題黨日活動方案，以開卷有益、良師益友、行萬里路、學海無涯為主題，帶領黨員們開展好書共讀、每月一讀、每周薦讀等活動，把形勢教育引向深入。
計劃安保黨支部：面對麓谷項目需求調整大、設計組合繁、參建單位多、入駐時間緊的嚴峻形勢，計劃安保黨支部為保“2022年11月底具備搬遷條件的責任目標”，以“開局即決戰,起步即沖刺”的姿態，從正月十五開始“大干一百天”，分“六個中觀臺階計劃”保任務落地。一是管理調度方面：堅持每月召開“領導小組現場協調會”解決重難點問題，工程總指揮每周現場辦公指導項目建設，項目辦確保技術問題日碰頭、參建單位協調不過夜、現場問題即時會商的方式，將管理要求第一時間落實落地。二是質量安全方面：繼續堅持樣板先行、質量復查、棟號比拼的優良作風，典型質量問題鐵腕、果斷處置，確保現場施工質量、施工安全平穩可靠。三是統籌建設方面：項目辦對標項目驗收開展技術、生產、資料、履約四大體系梳理，計劃部統籌管理園區搬遷方案，安保部做好安全保密防疫輔助支撐。
全體項目管理人員以“困難面前有我們，我們面前沒困難”的決心，誓要高質量如期完成項目建設！
黨群財務黨支部：一是鞏固和深化黨史學習教育成果。支部組織全體黨員觀看066基地口述歷史紀錄片《崢嶸歲月》，在重溫航天事業發展歷程中，淬煉黨性初心，傳承“三線建設”精神，賡續共產黨人的精神血脈。支部黨員有感而發，撰寫多篇高質量觀影心得體會。二是著力加強形勢任務教育。支部書記陳晨倩以形勢任務教育為主題，從貫徹落實集團公司2022年工作會議精神、湖南航天2022年工作會議精神、湖南航天戰委會精神等，講授了一堂聯系實際、緊扣黨員干部如何增強責任與擔當的專題黨課。支部黨員紛紛表示，對湖南航天的形勢任務認識更加清楚、領會更加深刻，將以更加飽滿的精神狀態不斷推動湖南航天高質量發展。三是加強對青年黨員的思想教育。組織黨支部青年黨員集中觀看紅旗講堂，聆聽中國工程院院士于本水講述《我和防空導彈創業》，了解老一輩航天人篳路藍縷、艱苦創業的奮斗歷程，堅定了青年黨員傳承航天精神，為祖國航天事業不懈努力的堅定信念。
科研人力黨支部：一是鞏固黨史學習教育成果，支部組織全體黨員學習湖南航天戰略規劃、年度工作任務，在學習中重點了解各自的任務、目標，從工作細節中體現目標的作用，以目標為方向不偏離。二是加強當前任務形勢教育。楊運斌同志為支部黨員講述湖南航天的歷史記憶，從068基地誕生、發展、搬遷到重獲新生，經歷的種種困難和機遇。黨員們深受感動，紛紛表示新生活來之不易、創業艱難，將以更加飽滿的精神狀態和昂揚的工作斗志投身到推動湖南航天高質量發展的奮斗實踐中。三是利用支部群微課堂宣傳學習。經支部統一安排，每一位黨員每個工作日在支部群里分享自己的學習心得和學習內容，豐富學習形式，拓展黨員們的學習興趣。
質技資產產業黨支部：一是支部書記陳哲以形勢任務教育為主題，為支部黨員上了一堂嚴肅又生動的黨課，重點解讀了湖南航天2022年工作會精神、湖南航天戰委會精神等內容，分析了目前面臨的形勢和挑戰。支部黨員從自身業務角度出發，談如何轉變工作思路、創新工作方法。二是結合3.22航天質量日等主題，通過主題宣傳、培訓交流、成果總結等方式，將“零缺陷”質量理念、“質量制勝戰略”等質量要求落實到基層單位，強化全員質量意識，端正質量行為。
審計紀檢黨支部：一是專題學習研討。支部書記蔣紅艷以深刻認識湖南航天當前形勢，統一思想、明確任務為主要內容，給全體支部黨員講形勢任務專題黨課，凝聚人心、鼓足干勁，激發每位黨員同志的責任感和使命感。二是考學用結合。全體支部黨員和群眾參加“湖南航天學習貫徹中國共產黨第十九屆六中全會精神理論知識考試”，參與率100%，平均分達99.69分，以考測學，以學致用，確保形勢任務教育入腦入心。
新材料院
新材料院綜合計財黨支部利用專題黨課、業務學習會、例會等形式，在抓好疫情防控的同時，廣泛開展形勢任務教育，瞄準員工關心關注的熱點、難點、疑點問題，開展討論，解疑釋惑，進一步明確方向，增強發展信心。
科保科質市場黨支部通過專題宣講，結合航天質量日專題研討等方式開展形勢任務教育宣講，把上級的部署要求及時傳達到基層每個部門、每名員工，切實將員工的思想和行動統一到上級要求和推動中心工作上來。 金屬材料黨支部通過調研、談心談話、專題宣講等方式開展形勢任務教育宣講。同時，該部室負責人利用在基層指導工作時機，向一線干部員工開展宣講，面對面為職工解疑惑、增信心，引導干部職工認清形勢，明確努力方向。截至目前，該支部組織宣講5場次。 新材料院金剛石分公司黨支部在分公司全體員工中掀起形勢任務教育的熱潮。一是黨支部書記講黨課，講大局、擺問題，講實情、擺措施，讓全員充分認識新形勢、新任務，增強危機感和責任感；二是邀請新材料院黨委副書記張婷森來分公司指導形勢任務教育工作，傳達上級指示精神，給分公司發展指方向、提建議，堅定員工信念和信心；三是通過全員談心談話、制作展板、宣傳欄等方式開展形勢任務教育。先進功能材料黨支部通過“三會一課”、座談研討、“干部講、員工講”等多種形式，層層進行形勢任務宣講，在廣大職工中開展形勢任務大討論。大家結合實際工作情況，談體會、定目標、講打算，做到知形勢、聚合力、鼓干勁。
7801所
準確把握干部職工思想脈動，才能更好開展形勢任務教育。“要完成湖南航天‘三個確保’工作目標，需要從自身做起、從點點滴滴入手......”7801所班子成員經常深入科研生產一線，與職工“面對面”講形勢、談任務。所領導們一邊詢問加班職工生活與工作狀況，一邊鼓勵大家振奮精神、堅定信心；結合實際案例宣講形勢任務，號召大家攻堅克難，齊心協力，為湖南航天高質量發展增添力量。
遠望公司
面對新形勢、新任務、新要求，遠望公司將形勢任務教育作為統一思想、凝聚人心、破解難題、助推發展的“重頭戲”。遠望公司黨委緊密結合集團公司、湖南航天及遠望公司2022年形勢任務，充分借助宣傳櫥窗、企業文化墻等宣傳陣地的作用，同時在辦公樓、車間各處懸掛條幅、擺放展板，充分營造學文化、明任務的濃厚氛圍。深入淺出進行宣傳貫徹，層層傳遞壓力。充分調動職工投入生產的積極性和主動性，引導職工在學中干，在干中學，進一步增強職工對企業的認同感和歸屬感，激發全員干事創業熱情。
湖南磁電
湖南磁電第一、第二、工程中心黨支部利用黨小組會、周例會，以黨員輪流領學的形式，組織大家深入學習湖南航天黨委書記、董事長焦繼革近期講授的黨課內容，扎實推進形勢任務教育。通過全員形勢任務教育宣講活動，促使職能部門干部職工更加全面把握湖南航天和湖南磁電2022年工作會議精神，為完成全年生產經營任務提供堅強思想保證。
瓦磁、石門黨支部利用主題黨日、班前會，采取“微宣講” “微課堂”等形式，與一線員工開展面對面形勢任務教育。參會員工結合自身崗位進行了積極的交流和討論，大家一致認為，后續生產管理要進一步嚴格控制計劃，確保交貨節點；黨員同志要積極深入生產一線，快速協調解決問題，提升生產效率；繼續推進公司質量管理提升工作，提高產品合格率；積極推進降本控費工作，不斷強化成本意識，助力效益提升。
誠遠公司
誠遠公司各黨支部通過主題黨日，組織生活會等多種方式就當前的形勢任務教育重點內容進行宣貫，除支部黨員參會外，還邀請了入黨積極分子及青年代表參會，做到教育范圍全覆蓋。會上大家結合中心工作，在如何體現自身價值，如何為公司高質量發展貢獻力量等方面進行了深入交流探討。
航發公司
航發公司把形勢任務教育作為凝聚人心、助推發展的“強心劑”，公司上下掀起“幫學”“自學”熱潮，隨處可見職工三五成群圍坐一起認真學習，互相分享學習心得。與此同時，航發公司還將形勢任務教育與全員質量等事關生產經營，又涉及全員切身利益的行動目標和措施任務相結合，引導員工知形勢、明方向、樹信心，為順利實現首季“開門紅”提供充沛精神動能。
武漢磁電
面對前所未有的嚴峻形勢，武漢磁電認真學習貫徹集團公司和湖南航天關于加強形勢任務教育的工作安排，在日常學習的同時，還將形勢任務教育融入到各種線上、線下活動中，全員上下呈現出急爭拼搶、比學趕超的干勁和熱情。“三八”婦女節當天，武漢磁電工會組織女職工舉行了外出徒步活動，期間開展了2022年湖南航天工作會有獎競猜的提問環節，現場女職工積極參與，大家在輕松愉悅的氛圍中重溫了近期形勢任務教育要點，讓形勢任務教育更接地氣，更有生命力。
三豐公司
為引導全體干部職工準確把握當前的發展形勢和工作任務，聚焦主責主業，攻堅克難，三豐公司將湖南航天工作會各項決策部署細化分解到各業務部門的日常工作中，明確奮斗目標，激發干部職工干事熱情。通過開展職工學校春季班培訓，將培訓課程與當前形勢任務緊密結合，以“學、講、論、干”四步層層推進，不斷豐富形勢任務教育形式，從通過會議傳達精神到結合實際講授黨課，從理論研學到實踐應用，真抓實干，努力匯聚成推動湖南航天和三豐公司高質量發展的強大合力。
航天凱天
航天凱天特邀湖南省科技戰略研究中心首席專家毛明芳教授講授“加強生態文明建設，推動綠色低碳發展”2022年全國兩會精神解讀專題課。共計259人通過線上線下相結合方式參加培訓，并提供錄播課程引導員工自主學習。培訓結束后，為更好引領全體干部職工深刻認識公司當前形勢，黨總支成員率先垂范圍繞“以奮斗點亮榮耀 以創新引領未來”主題和2022年度工作目標，利用周一早會在聯系支部和聯系單位開展宣講活動，達到全覆蓋的要求。
天麓公司
天麓公司組織黨員深入科研生產經營一線開展形勢任務教育“微宣講”活動，通過一對一、一對多等方式給青年員工送去了“精神糧食”，實現形勢任務教育貫穿日常、融入經營、走進內心，營造了全員關心、支持、投身高質量發展的良好氛圍。
飛艇公司
為進一步統一思想、凝聚力量、鼓舞士氣，全力沖刺項目任務目標，飛艇公司將形式任務教育宣講活動搬進生產一線。宣講中，部門主任講形勢、舉實例，結合自己的理解，向大家生動深入地宣講了黨的十九屆六中全會精神、湖南航天“十四五”規劃等內容，并緊密圍繞項目的重要意義，提出了希望。下一步，飛艇公司將繼續創新形式任務教育活動載體、豐富活動形式，切實讓形勢任務教育在公司內蔚然成風。
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